京都的世族走了七成。

  朝堂上的世族文官，也差不多走了七成。

  不過，這些官員，被秦布衣調(diào)來的齊州官員填補(bǔ)。

  那些齊州官員，曾經(jīng)大多都是偽齊的官員。

  雖然偽齊被滅。

  但是這些官員，其中有不少還是有能力的。

  另外，這次七成官員補(bǔ)充，基本上有一大半。

  都是秦布衣培養(yǎng)的新人。

  新式國家管理理論知識培養(yǎng)出來的。

  這些人，秦布衣可都是費盡心思。

  如此皇家宴會，自然也是相互勉勵。

  吏員整頓改制已經(jīng)過去了四個月時間。

  這個時間，說長不長，說短不短。

  基本上，所有的吏員，都清理了一遍。

  四個月的持續(xù)俸祿，也是穩(wěn)定發(fā)放。

  以前吏員沒有俸祿，沒有編制。

  這也導(dǎo)致很多吏員和豪強(qiáng)勾結(jié)，欺壓百姓。

  雖然如今也有這種情況，但是幾率驟降。

  最主要是，秦布衣花了很大力氣。

  派軍隊鎮(zhèn)壓世族。

  江河諸省一直在改制。

  齊州是四年前就經(jīng)過改造了。

  那段時間，東海行省基本血洗了一遍地方豪強(qiáng)。

  訴苦改造大會，懲處惡霸大會。

  這都是實打?qū)嵉亩窢幗?jīng)驗。

  從齊州選出的那些官員，吏員，都能夠很好的重復(fù)當(dāng)初的齊州的事情。

  一個個州縣，一個個行省掃過來。

  吸血世族，地方惡霸等黑惡勢力，基本被掃了一遍。

  主體的吏員編制升官制度，已經(jīng)開始深入人心。

  畢竟，吏員們已經(jīng)領(lǐng)了四個月工資了。

  另外，有很多吏員，直接升為了有品級的官員。

  以前吏員干了一輩子，根本沒機(jī)會升遷。

  很多吏員的能力，比縣令，縣尉，縣丞等縣官更好。

  他們升職其實完全沒問題。

  另外，以前的縣官，職權(quán)其實有很大重合。

  比如縣令是一把手，一個縣的經(jīng)濟(jì)，政治，軍務(wù)一把抓。

  但實際上，很多縣令根本不懂如何處理刑事案件，如何去抓捕緝兇。

  很多縣令沒有在第一線了解當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)狀況，自然也不懂如何有效治理。

  秦布衣對繼承徹底進(jìn)行改革。

  明晰職權(quán)。

  權(quán)力分制。

  縣令主管行政管理，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會服務(wù)，法律執(zhí)行。

  縣尉主管刑事案件處理，當(dāng)?shù)剀妱?wù)。

  縣丞主管稅務(wù)，水利農(nóng)事等等。

  看起來，縣令的職權(quán)似乎和以前沒區(qū)別。

  但實際上。

  縣令很多權(quán)利，都被細(xì)化。

  大多都是監(jiān)督職能。

  只有行政人事管理是重點。

  促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會服務(wù)，法律執(zhí)行，都是輔助。

  而基層的改革。

  都是靠著秦布衣在齊州帶出的那些官員來推動的。

  秦布衣讓他們專門寫了一本符合大周時代發(fā)展情況的縣官，州府官員管理準(zhǔn)則。

  訂立標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行改制，是最簡單的。

  但是地方上的齷齪，還是要動刀子。

  秦布衣這四個多月，準(zhǔn)確來說，快半年多時間了。

  一直沒有南下平叛，不僅僅是在等南方和江河諸省的對比。

  也是在認(rèn)真的改革長江以北諸省的地方制度。

  這對于秦布衣來說，是非常重要的任務(wù)。

  當(dāng)改革意志堅決，有諸多巡查，檢查人員來說巡視，加上軍隊鎮(zhèn)壓。

  江河諸省的改革，是比較順利的。

  雖然也流了不少血，屠了不少草菅人命的垃圾。

  但總得說來，事情在往好的方面發(fā)展。

  秦布衣也很欣慰。

  一個個年輕有朝氣的面孔，進(jìn)入了朝堂。

  今后真正能夠改變整個大周的，還要看這些新型的管理人才。

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